Automatyk / Inżynier uruchomienia

GT AUTOMATYKA Sp. z o.o.
Warszawa

Wymagania

Obowiązkowe

Wykształcenie wyższe:
Wykształcenie średnie lub wyższe techniczne, preferowane w dziedzinie automatyki, elektrotechniki lub pokrewnych
Inne wymagania :
Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, obejmujące uruchamianie i testowanie systemów Znajomość narzędzi i oprogramowania sterującego oraz umiejętność czytania schematów elektrycznych Umiejętność rozwiązywania problemów technicznych i analitycznego myślenia Gotowość do częstych podróży służbowych i pracy w różnych lokalizacjach

Zakres zadań

Analiza dokumentacji technicznej projektów automatyki budynkowej
Przeprowadzanie testów systemów i instalacji w celu ich optymalizacji i dostosowania do specyfikacji (automatyka budynkowa)
Koordynowanie procesu montażu oraz uruchamiania urządzeń i systemów automatyki budynkowej
Wykrywanie i rozwiązywanie problemów technicznych w trakcie uruchamiania instalacji
Współpraca z zespołami projektowymi, programistami w celu zapewnienia płynnej integracji systemów

Oferujemy

Atrakcyjne wynagrodzenie (zależne od doświadczenia)
Zaplecze sprzętowe
Możliwość rozwoju i dłuższej współpracy
Pracę w młodym i dynamicznie rozwijającym się zespole
Dofinansowanie pakietu sportowego
Możliwość wykupienia pakietu medycznego
Ubezpieczenie na życie oraz wypadkowe
Benefity:
dofinansowanie zajęć sportowych
dofinansowanie szkoleń i kursów
ubezpieczenie na życie
elastyczny czas pracy
spotkania integracyjne
służbowy telefon do użytku prywatnego
brak dress code’u
kawa / herbata
parking dla pracowników

O firmie

Dynamicznie rozwijająca się firma "rodzinna". Więcej o Nas na stronie www.gtautomatyka.pl

5500-11000 PLN
Brutto miesięcznie (UoP)
6000-12000 PLN
+ vat miesięcznie (B2B)
Warszawa
rozpoczęcie pracy od zaraz
Data dodania: 13.03.2025
ID: 6f134d04

Administratorem Twoich danych osobowych jest GT AUTOMATYKA Sp. z o.o. z siedzibą w Łomianki, ul. 11 Listopada 7 . Administrator przetwarza dane osobowe zawarte w CV w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego przez okres trwania powyższej rekrutacji, jednak nie dłużej niż 6 miesięcy od daty jej zakończenia zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Okres trwania rekrutacji nie może być dłuższy niż 6 miesięcy. W przypadku przesłania CV poza okresem trwania rekrutacji, dane osobowe będą przechowywane nie dłużej niż 6 miesięcy od dnia jego otrzymania.