elektryk

COPCO PLUS Sp. z o.o.
Niemcy

Wymagania

Obowiązkowe

Wykształcenie wyższe:
Wykształcenie elektryczne lub w trakcie nauki
Doświadczenie na podobnym stanowisku:
Tak
Inne wymagania :
Prawo jazdy kat. B Umiejętność czytania schematów i planów elektrycznych Gotowość do pracy na terenie Niemiec Uprawnienia elektryczne kat. E1 Kultura osobista i wysoka estetyka pracy

Mile widziane

Języki obce:
język niemiecki

Zakres zadań

Montaż instalacji elektrycznych w obiektach przemysłowych, handlowych i mieszkaniowych.
Uruchomienia instalacji elektrycznych.
Pomiary elektryczne.

Oferujemy

Pracę na terenie Niemiec.
Atrakcyjne zarobki (wypłacane zawsze w terminie).
Płatny urlop i święta.
Samochód z kartą paliwową dla każdej brygady.
Darmowe, regularne wyjazdy i zjazdy.
Bezpłatne zakwaterowanie.
Odzież robocza oraz profesjonalne elektronarzędzia.
System poleceń pracowniczych.
Pracę w szybko rozwijającej się firmie.
Opiekę ze strony biura w Polsce.
Opiekę polskich koordynatorów w Niemczech
Pracę w prężnie rozwijającym się przedsiębiorstwie (Wyróżnienie Forum Firm Rodzinnych Forbes 2024 oraz Tytan sukcesu 2022),
Współpracę w oparciu o Umowę o prace lub Umowę zlecenie, 
Spotkania integracyjne,
Firmowy parking oraz pakiet benefitów.

O firmie

Firma COPCO Plus jest profesjonalnym wykonawcą instalacji elektrycznych w zakresie niskiego i średniego napięcia, przewiertów sterowanych oraz modernizacji i serwisu instalacji elektrycznych. W 2024 r. rozpoczęliśmy nowe inwestycje związane z uruchomieniem linii produkcyjnej. Jesteśmy rodzinną firmą, która mocno stawia na rozwój oraz nowoczesność. COPCO Plus istnieje ponad 15 lat na rynku, swe usługi świadczymy na terenie Polski jak i za granicą. Więcej informacji znajdziesz na : www.copco.pl

Niemcy
rozpoczęcie pracy od zaraz
Data dodania: 08.04.2025
ID: 03d64a80

Administratorem Twoich danych osobowych jest COPCO PLUS Sp. z o.o. z siedzibą w Imielin, ul. Wspólna 23 . Administrator przetwarza dane osobowe zawarte w CV w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego przez okres trwania powyższej rekrutacji, jednak nie dłużej niż 6 miesięcy od daty jej zakończenia zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Okres trwania rekrutacji nie może być dłuższy niż 6 miesięcy. W przypadku przesłania CV poza okresem trwania rekrutacji, dane osobowe będą przechowywane nie dłużej niż 6 miesięcy od dnia jego otrzymania.